9月5日至6日，河南法制报社副社长侯钦晓一行到安阳市，深入安阳各县（区）及企事业单位，调研安全生产“三全管理”机制的运行情况，旨在了解该机制在基层的推广和落实情况，为我省安全生产工作提供有益的参考和借鉴。

▲调研组与安阳市应急管理局党委书记、局长梁顺德（左一）重点探讨“三全管理”机制

5日下午，调研组首先抵达安阳市应急管理局，与安阳市应急管理局党委书记、局长梁顺德重点探讨了“三全管理”机制（即全员安全生产岗位责任公示、全员安全生产培训教育、全员安全生产考核奖惩）的工作情况。该机制于2023年7月份在全市推广，截至目前，该机制已落实36309家，其中工矿商贸企业和重点社会单位9949家，小微企业和“九小场所”26360家，初步实现了阶段性目标。该机制是安阳市落实安全生产主体责任的有力举措。

▲调研组与安阳县委常委、常务副县长马欢（左二）进行见面交流

6日上午，调研组与安阳县委常委、常务副县长马欢进行了见面交流，安阳县应急管理局党委书记、局长柏智涛陪同调研。

▲调研组与河南克能新能源科技有限公司董事长柯克（右一）进行深入探讨

马欢就安阳县安全生产“三全管理”机制推广工作进行了座谈。她从方案制定、示范带动、宣传推广、覆盖程度、采取举措等方面进行了经验分享和探讨交流。随后，调研组参观了安阳县综合应急指挥中心及河南克能新能源科技有限公司，并听取了企业负责人关于安全生产“三全管理”机制的专题汇报，详细了解企业在全员安全责任落实、教育培训、考核奖惩等方面的具体举措。调研组对安阳县开展“三全管理”机制落实企业主体责任所采取的做法给予了充分肯定。

▲文峰区常务副区长李鹏海（右二）就该区“三全管理”工作机制的推进情况对调研组进行经验汇报

在文峰区，该区常务副区长李鹏海，副区长李卫华，应急管理局党委书记、局长王海平就该区“三全管理”工作机制的推进情况对调研组进行了经验汇报。

李鹏海介绍，文峰区安全生产工作要求大家要落实“每日清零”状态，从源头上防范遏制事故发生。要切实将安全生产“三全管理”机制压实到人、压实到岗位最小单元。对安全生产工作做得好的单位和个人要给予表彰和奖励，对工作不力的要严肃问责，形成良好的安全生产氛围。以“时时放心不下”的责任感抓深、抓实、抓牢安全生产工作。

 ▲调研组与殷都区区委常委、宣传部长、副区长刘艳菊（左二）和殷都区应急管理局党委书记、局长申秋红（右二）进行座谈

当日下午，调研组与殷都区委常委、宣传部部长、副区长刘艳菊和殷都区应急管理局党委书记、局长申秋红进行了座谈。刘艳菊首先感谢河南法制报对殷都区的大力支持，并表示下一步将加强联系和对接宣传工作。申秋红详细介绍了“三全管理”机制工作在殷都区的推进和落实情况。座谈会后，在申秋红的带领下，调研组前往辖区内沙钢集团安阳永兴特钢有限公司进行实地查看。

▲调研组听取沙钢集团安阳永兴特钢有限公司生产安全处处长助理张立振（左二）的专题汇报

调研中，调研组成员深入生产一线，与企业负责人和员工进行了交流。企业负责人和员工纷纷表示，“三全管理”机制的实施，使企业的安全生产管理更加规范，降低了安全事故的发生概率，增强了员工的自我保护意识。（河南法制报记者 李智文）