洛阳市纪委监委:“五个融入”抓好离退休干部党纪学习教育

2024年08月12日15:59

全党党纪学习教育活动开展以来,洛阳市纪委监委严格按照上级部署要求,认真落实各项工作,以“五个融入”工作举措助推离退休干部党员党纪学习教育的走深走实。

一是坚持将党纪学习教育融入党支部理论学习之中,确保党纪入脑入心。开展领导领学、集体共学、分层研学、个人自学“四学联动”工作,离退休党总支和三个离退休党支部成员先学一步、学深一层,集中两天时间开展读书班学习,围绕退休干部如何继续做好“六项纪律”开展专题交流研讨;其余党员按照学习计划,依托读书班、“三会一课”、《学习强国》《河南干部网络学院》《共产党员网》等载体开展自学;5月开展支部书记集中讲党课活动,以多方面解读政策,全方位畅谈体会等形式,使学习党纪的过程成为全面增强纪律意识、不断提高党性修养的锻造过程。期间,共开展理论中心组学习4次、“三会一课”学习9次,专题研讨6次,集体收听第23场全国离退休干部党纪报告会,取得“党纪学习教育专题网络培训班”结业证书56人次。

二是坚持将党纪学习教育融入纪检监察干部队伍教育整顿“回头看”之中,确保离退休干部队伍自身过硬。组织委机关离退休干部观看纪检监察系统内部警示教育片,向身体不便的离退干部通报近年来查处的违反中央八项规定精神的离退休干部“退而不休”典型案例,在离退休党员干部中开展以案说德、以案说纪、以案说法、以案说责工作,促使其受警醒、明底线、知敬畏、能知止。教育期间观看警示教育片达60多人次,上门送书送学宣讲20余人次。

三是坚持将党纪学习教育融入巡察巡视整改之中,确保问题整改到位。牢固树立巡视整改是政治任务的责任意识,跟随委机关上下联动、合力整改的工作进程,以躬身入局、时不待我、自加压力的全面排查老干部工作存在问题,发放征求意见书,听取老干部心声,建立问题整改清单,落实定点销号机制,做到件件有着落、事事有回音,确保问题清仓归零。发放征求意见书40余份,整改落实离退休干部管理工作中的问题4个,完成调研报告1份,建立退休纪检监察干部因私出国行前教育和行前审核报批工作,严格审核出行人员的思想动态,确保出行安全。

四是坚持将党纪学习教育融入纪委中心工作大局之中,保持老党员的革命本色。以中央纪委的部署为号令,紧盯学生营养餐、社保基金发放和农村“三资”管理等民生问题,以第三方、局中人的身份围绕群众身边不正之风和腐败问题进行日常监督,充分发挥老纪检的经验优势和老党员的斗争精神,在贻孙弄乐中了解餐食情况,在社区锻炼时交流保障信息,在走亲访友中关注乡村发展,时刻不忘使命,将党纪学习成效释放到日常生活,已反映整改学生营养餐和农村医保缴纳等问题6个。

五是坚持将党纪学习教育融入社区宣讲活动之中,协助基层社区开展党建工作。离退休干部党支部书记围绕新修订的《条例》历史缘由、修订过程和重要意义等内容向开元社区全体党员进行党纪学习教育宣讲,通过党课学习,大家深刻认识到,自觉遵守“六项纪律”是党的基本要求,也是党的优良传统和作风的体现,要时刻牢记党员身份和使命,做到廉洁自律、勤政为民、忠诚担当。通过互融共建,离退休党支部建设得到了新的党建阵地,基层党组织得到了新的力量源泉,可以说是双提升、双促进、共提高。

洛阳市纪委监委通过“五个融入”切实抓好离退休党员干部党纪学习教育,老干部老党员们党性素养得到提升,党纪学习教育开展以来,已开展了慰问孤寡老人、调研产业发展、参观红色革命基地、宣讲党纪党规、营造廉政文化、关爱下一代等多项活动,在微信公众号刊发活动信息16篇,荣获市直机关部分单位老干部乒乓球联谊赛团体三等奖,5名老干部获得省市级书画、征文一等奖和优秀奖,不仅丰富了晚年生活,更是密切了干群关系。(洛阳市纪委监委)

市纪委监委离退休干部党总支与天元社区共同开展纪律教育集中学习,把学习《条例》与学习党史、学习典型案例融合贯通起来,力求从党史中坚定纪律学习的决心,从案例中警醒自我要求的提升,从条例中明确违规违纪的行为,不断深化从严治党的工作成效。

市纪委监委党总支副书记为获得荣誉的老干部颁奖

雷锋日,市纪委监委离退休干部向党建共建单位——天元社区的老年人赠送礼物,鼓励大家无私奉献、助人为乐,进一步弘扬敬老爱老优秀文化传统。

慰问社区老人,送去手工制作的艾草锤。

荣获市直机关部分单位老干部乒乓球联谊赛团体三等奖

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